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金丰集团湖南金丰纺织
牛俊平
更新日期 2010-8-26    打印牛俊平的简历
【基本信息】
姓     名
牛俊平
性     别
女
出生年月
1976年12月
国     籍
中国
户     籍
浙江省
现居住地
杭州
【求职意向】
期望工作性质： 全职
期望职能职位： 人力资源部经理   行政经理   副总经理   
期望工作地点： 浙江省  北京市  
期望月薪： 面议
【工作经验】
2006年3月-至今： 上海企业管理咨询有限公司
企业规模： 100-500人
部 门： 办公室
职 位： 副总经理兼任人事总监
工作描述：  针对企业实际重新制定了企业的人力资源规划,建立或者完善了企业人力资源管理的六大模块的制度;带领团队服务了上千家企业，包括了大型的外资企业，国营企业，与政府建立了良好的合作关系，承接了大量政府培训项目工程及猎头工作； 新发展了数十家企业客户(包括大型制造企业,呼叫中心,流通企业,酒店服务等)为其提供劳务外包和职业培训服务.为企业客户培训讲师，培养了大批管理人才.
1999年2月-2006年3月： 美丽华集团
企业规模： 100-500人
部 门： 办公室
职 位： 人力资源经理/人力资源总监 信息技术主管
工作描述：  2001/10--2006/3 人力资源经理/人力资源总监
工作职责和业绩：
 2001年10月加入人力资源部做经理，由于表现突出在一年半后被提升为人力资源总监。
 全面负责公司的人事行政事务及人力资源管理，工作内容分别有制定公司人力资源管理的规划、政策和制度；组织公司人力资源发展规划，并监督实施。
 组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等职业发展及员工福利人事管理的方针、政策、规章和标准并监督执行。
 协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用；计划和审核人力资源的成本；及时处理公司管理过程中的重大人事问题；规划、协调、指导公司内相关行政支持服务；办公设备的购买规划和维护。
 资产管理，行政后勤保障、车辆；制度、组织机构、业务流程、企业文化；文秘、档案管理；公司各部门的计划工作管理，组织实施计划管理和考核，以保证公司按时按质按量完成各阶段计划管理目标。行政后勤保障全面工作。对政府部门办事流程非常熟悉，人际关系良好
 配合集团的战略发展计划，从人力资源的角度进行支持，包括新KPI指标的建立，关键人物的薪酬计划和招聘计划调整等。
 昆山工厂当时500人左右，人力资源部10人。2002年开始筹建江苏吴江1000的电子工厂，从人员招聘，组织架构制定，薪酬考核标准，办公用品，劳保用品的采购都亲力亲为，在半年内为吴江厂搭建了人力资源整个框架，得到了高层好评。
 为公司申请多项项目资金；申请专利产品；并在评定公司为知名商标，著名商标企业活动中，做出了重大贡献。
 2000/9—2001/10月：总经理助理
 作为总经理室高级专员和总经理助理，所包括的工作内容覆盖工厂各个方面，包括协调各个部门之间的关系，锻炼到了多头管理的的工作能力。
 作为幕僚参与了公司很多的重大决策会议并发表了有一定的影响的意见，受到高管的认可。
 因为综合管理能力突出，被总经理推荐转到人力资源部门做经理。
 1998/8—2000/9月：信息技术主管
工作职责和业绩：
 负责企业技术的规划及协调实施；做好IT项目规划，确保项目的运行，保证投资有效；负责企业内部的IT应用，负责外部资源的有效运用；做好培训工作等
【教育】
2000年9月 - 2003年9月    浙江大学   计算机科学与技术 硕士
专业描述： 未填写
【附加信息】
自我评价:  9年的人力资源工作经验，从大型制造型企业到管理咨询公司，业务全面，既能做具体工作，也能为集团战略发展作出支持和配合。  参与过高层管理和集团决策事务，发展潜力大。  思维敏捷，沟通能力强，善于协调各部门关系和管理团队。
其他: 适选条件  九年的的人力资源管理经验,对人力资源各模块都非常熟悉,特别是在招聘和培训方面很有心得和渠道；熟悉政府办事流程,在苏州,昆山政府部门有一定的人脉关系；精通现代企业经营管理理念。  五年作为外资企业的人力资源总监，了解企业内部人力资源运作，以及配合集团总部作人力资源的战略调整和发展规划。两年在专业咨询机构作为副总经理和人力资源经理，带领团队服务了上千家企业，针对企业实际重新制定了企业的人力资源规划,建立或者完善了企业人力资源管理的六大模块的制度，具有公司需要的全面技能。  有很强的组织协调能力，具有较强的亲和力和敬业精神,极具团队合作精神，思维敏捷,具有较强的分析问题,解决问题的能力,良好语言表达能力。  计算机专业出身,对企业内部信息技术有一定的了解，能为公司的内部人力资源信息系统建设提供支持。  对工作认真负责,积极主动,有很强的学习能力和创新能力,善于团队管理工作;思维严谨，具有丰富的项目管理经验和多领域商务工作经验, 具有专业的法律知识和公司法务、财务的实践经验.适合从事多领域运营商务项目和资本项目管理运营工作。
【联系方式】

 
 
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